4 Dinge, uber die man verhandeln sollte, die nicht das Gehalt betreffen

Das Verhandeln offnet Turen zu besseren Gehaltern und hilft vielen Bewerbern, einen guten Start ins Berufsleben zu haben. Allerdings verpassen junge Berufstatige manchmal die Chance, uber Sozialleistungen zu verhandeln. Leistungen und Vergunstigungen sind von Unternehmen zu Unternehmen unterschiedlich; die meisten Unternehmen bieten Dinge wie Kranken- und Lebensversicherungen (die sich von Ihrer individuellen Lebensversicherung unterscheiden) und vielleicht auch Dinge wie flexible Arbeitszeiten oder Mahlzeiten mit Catering. Hier sind einige Dinge, uber die Bewerber verhandeln konnen, wenn sie ein Stellenangebot in Betracht ziehen.

Flexibles Arbeiten

"Vor allem seit der COVID-19-Pandemie bieten Unternehmen flexiblere Arbeitsumgebungen mit vollstandig entfernten oder hybriden Arbeitsplatzen an", sagt Thomas Beebe, Wealth Management Advisor aus Omaha. "Diese Art von Situation ermoglicht eine bessere Work-Life-Balance und konnte Ihnen sogar helfen, im Alltag Zeit und Geld zu sparen, weil Sie nicht funf Tage die Woche pendeln mussen." Die Moglichkeit, flexibel zu arbeiten, kann besonders wertvoll sein, wenn Sie kleine Kinder oder andere Verpflichtungen auserhalb der Arbeit haben, die von diesem Mas an Flexibilitat profitieren konnen. Wenn Sie an diesen Optionen interessiert sind, sollten Sie bei den Verhandlungen uber ein Angebot unbedingt danach fragen.

Personliche Dienstleistungen

Manchmal bieten Unternehmen als Vorteil fur ihre Mitarbeiter Rabatte auf personliche Dienstleistungen an, wie z. B. Reinigungskrafte oder Rasenmahdienste. "Diese verschiedenen Dienstleistungen sind fur den Einzelnen sehr wertvoll, denn nach einem langen Arbeitstag ist das Letzte, was man tun mochte, sich um die Hausarbeit zu kummern", sagt Beebe. "Mit diesen Angeboten ermoglichen die Arbeitgeber ihren Mitarbeitern eine bessere Work-Life-Balance und geben ihnen Zeit, das zu tun, was sie lieben - von der Beschaftigung mit einem neuen Hobby bis hin zur Zeit mit der Familie.

Antrittspramie

Eine Antrittspramie ist ein Pauschalbetrag, den das Unternehmen einem Mitarbeiter bei seinem ersten Eintritt in das Unternehmen gewahrt. Diese Pramie wird in der Regel an Personen vergeben, die besonders gefragte Positionen bekleiden oder uber besondere Fahigkeiten oder Erfahrungen verfugen. Ein Antrittsbonus kann an Bedingungen geknupft sein, z. B. mussen Sie den Bonus zuruckzahlen, wenn Sie innerhalb eines Jahres kundigen. Aber wenn Gehaltsverhandlungen keine Option sind, kann eine Antrittspramie eine gute Moglichkeit sein, ein wenig zusatzlichen Wert zu erhalten.

Berufliche Entwicklungsmoglichkeiten

Berufliche Entwicklungsmoglichkeiten konnen Ihre berufliche Entwicklung beschleunigen. Erkundigen Sie sich bei Ihren Verhandlungen bei potenziellen Arbeitgebern, ob sie die Kosten fur Zertifizierungen, Schulungen oder andere Kurse zur Erweiterung der Fahigkeiten ubernehmen. "Berufliche Weiterbildungsmoglichkeiten konnen Teil des Beschaftigungspakets sein, aber vielleicht konnen Sie auch zusatzliche Lernmoglichkeiten aushandeln", sagt Beebe. "Gibt es eine Konferenz, an der Sie teilnehmen mochten? Oder einen Kurs, den Sie in den ersten sechs Monaten besuchen mochten? Wenn Sie daran interessiert sind, fragen Sie wahrend des Einstellungsprozesses nach diesen Moglichkeiten."

Urlaubszeit

Auch wenn ein Unternehmen kein hoheres Gehalt bieten kann, ist es vielleicht in der Lage, mehr Urlaubstage zu gewahren. Manche Unternehmen haben eine bestimmte Anzahl von Urlaubstagen, die sich nach der Dauer Ihrer Betriebszugehorigkeit richtet, sind aber vielleicht bereit, daruber zu verhandeln oder Sie in eine andere Stufe zu versetzen - vor allem, wenn Sie kein Berufsanfanger sind. Vielleicht konnen Sie auch auf andere Angebote oder eine fruhere Stelle verweisen. Es ist ublich, dass Bewerber andere Jobangebote nutzen, um ein hoheres Gehalt zu erhalten, aber dieser Ansatz kann auch fur PTO funktionieren. Ein potenzieller Arbeitgeber wird Ihre Anfrage eher berucksichtigen, wenn er weis, dass Sie anderswo mehr Urlaubstage hatten.Northwestern Mutual ist der Marketingname fur The Northwestern Mutual Life InsuranceCompany(NM) und ihre Tochtergesellschaften in Milwaukee, WI.Quelle: Northwestern Mutual

Tags:   German, United States, Wire