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Was Sie tun konnen, wenn Sie sich bei der Arbeit unmotiviert fuhlen
Wenn Ihnen die Motivation ausgegangen ist, die Karriereleiter weiter zu erklimmen, machen Sie sich keine Sorgen - es ist vollig normal, dass Ihnen manchmal die Motivation fehlt. Mit diesen Tipps konnen Sie herausfinden, ob es sich nur um eine schwierige Phase handelt oder ob es an der Zeit ist, grosere Veranderungen vorzunehmen.
Uberdenken Sie Ihre Motivation
Wenn Sie sich unmotiviert fuhlen, lohnt es sich, noch einmal einen Blick darauf zu werfen, was Sie die ganze Zeit angetrieben hat. Wenn Sie auf dem Weg zu Ihrem Traumjob auf der Leiter nach oben geklettert sind und feststellen, dass Ihre Fortschritte stagnieren, konnte dies eine Gelegenheit sein, Ihre Ziele zu uberdenken und zu prufen, ob Sie genugend Schritte unternehmen, um sie zu erreichen.
Versuchen Sie, mit einem Mentor zu sprechen und zu sehen, welche Lehren Sie aus dessen beruflichem Werdegang ziehen konnen; die Chancen stehen gut, dass Sie das eine oder andere davon lernen konnen, wie er es geschafft hat. Noch nutzlicher ist es, mit jemandem zu sprechen, der gerade auf Ihrer Stufe befordert wurde, denn das kann Ihnen die notige Inspiration geben, um aus Ihrem Trott auszubrechen.
Bitten Sie um eine Anderung der Zustandigkeiten
Es konnte sein, dass Ihre derzeitigen Pflichten und Zustandigkeiten nicht mehr ansprechend oder anspruchsvoll sind. Wenn das der Fall ist, sprechen Sie mit Ihrem Vorgesetzten uber eine Verschiebung der Verantwortlichkeiten innerhalb Ihrer Rolle. Wenn Ihre Frustration darauf zuruckzufuhren ist, dass Ihre Aufgaben ineffizient sind oder nicht mit den Zielen Ihrer Rolle ubereinstimmen, kann dies eine gute Gelegenheit sein, Verantwortlichkeiten vorzuschlagen, die besser mit den Unternehmenszielen ubereinstimmen.
Denken Sie uber ein Mentoring nach
Erinnern Sie sich daran, dass die Kontaktaufnahme mit einem Mentor ein guter Weg sein kann, um Inspiration zu bekommen? Ein Mentor zu sein kann fur Ihre Karriere ebenso belebend sein. Als Mentorin oder Mentor konnen Sie nicht nur Ihr Netzwerk erweitern, sondern auch eine neue Perspektive fur Ihren eigenen Karriereweg gewinnen.
Konsultieren Sie einen Quereinstieg
In manchen Unternehmen ist ein Wechsel der Zustandigkeiten innerhalb Ihrer derzeitigen Position einfach nicht moglich. Vielleicht bietet Ihre Position einfach nicht die Aufstiegschancen, die Sie brauchen. Wenn Ihnen das bekannt vorkommt, sollten Sie einen Quereinstieg in Erwagung ziehen, d. h. einen Wechsel zu einer Position auf derselben Ebene in einer anderen Abteilung oder einem anderen Unternehmen. Wenn Sie sich in einer Motivationskrise befinden, kann ein Quereinstieg einen anderen Weg eroffnen.
Konzipieren Sie einen Karrierewechsel
Vielleicht haben Sie mehr als nur einen vorubergehenden Motivationsmangel oder wenig stimulierende Aufgaben. Vielleicht haben Sie bereits versucht, Ihr Interesse an Ihrer Arbeit wiederzubeleben, konnen sich aber nicht dazu durchringen, sich zu motivieren. Wenn dies der Fall ist, ist es vielleicht an der Zeit, uber einen beruflichen Neuanfang nachzudenken. Einen Neuanfang zu wagen, kann beangstigend sein. Versuchen Sie daher abzuschatzen, ob das Unbekannte Ihnen mehr Angst macht, als dort zu bleiben, wo Sie sind.
Wenn Sie andere berufliche Perspektiven in Betracht ziehen, vergessen Sie nicht, mogliche Anderungen bei der Vergutung zu berucksichtigen. Die Gehalter in einer neuen Branche konnen sehr unterschiedlich sein. Achten Sie auf Zusatzleistungen, wie z. B. die Beteiligung des Arbeitgebers an Altersvorsorgekonten, Krankenversicherung, Zahnversicherung oder Gruppen-Lebensversicherung (denken Sie daran, dass dies etwas anderes ist als Ihre individuelle Police, wie Gesamtlebensversicherung).
Das Fazit
Wofur auch immer Sie sich entscheiden, es ist wichtig, dass Sie sich nicht schuldig fuhlen, wenn Sie sich in Ihrem Job langweilen; nehmen Sie es stattdessen als ein Zeichen, dass Sie uber Ihre tagliche Routine hinauswachsen. Prufen Sie, ob ein Wechsel der Perspektive oder der Aufgaben das ist, was Sie brauchen, um Ihre Motivation wiederzuerlangen, oder ob die Zeit fur grosere Veranderungen gekommen ist.
Quelle: iQuanti